Ára 13 jasyporundy ary 2026-pe, Departamento de Negocios MER GROUP-pegua omoñepyrũ peteĩ programa de capacitación profesional amplio óga ryepýpe mitãrusukuéra mba’apoharakuérape g̃uarã. Omyakãva Lu Jinwei, director de Marketing División de Negocios Horno, ko capacitación ombyaty mitãrusukuéra columna vertebral umi equipo venta nacional, comercio internacional ha marketing. Ko actividad ojejapo osolidarisávo capacidad profesional mitãrusukuéra fuerza de trabajo, ocompensa deficiencia técnica personal de ventas apytépe, ha omomba'eguasúvo competitividad mercado general equipo-pe.
Ko mbo’epy ojehechauka mokõive, macro-nivel perspectiva estratégica ha contenido técnico especializado-itereíva. Director Lu ohesa'ÿijo iñepyrûhápe jeguata desarrollo MER GROUP ha ohechauka umi borde competitivo núcleo umi servicio clave en mano EPC empresa-pe. Avei oikuaauka omopyendávo ha omotenondévo Instituto de Diseño Emergente Zhongshi, ombohapéva mitãrusukuéra mba'apohára ohechakuaa plenamente mbarete fundamental empresa ha disposición técnico. Avei, ome'ê-ñemyesakã pypuku oñe'êva aplicaciones funcionales umi equipo horno giratorio ha umi material estructural cáscara horno reheguáva.
Oñemopyendáva rico experiencia operativa in-sitio, Director Lu omomba'e guasu umi principio operativo esencial ha precaución clave oñepyrüvo horno ha encargo - profesional oikuaa-mba'éichapa típicamente reservado umi profesional técnico senior industria-pe. Umi mba’ekuaa práctico valor yvate-ombojoaju efectivamente umi brecha técnica personal de ventas, ohejáva ombohovái consulta cliente ha demanda técnica orekóva precisión yvatevéva negociación empresarial jave.
Ombojoajúvo conocimiento teórico umi káso proyecto añeteguáva, capacitación ointerpreta sistemáticamente ventaja orekóva servicio de contratación general EPC MER GROUP, desempeño superior equipo, ha colaboración integrada instituto diseño interno ha base de fabricación, omboykéva barrera técnica información umi equipo de ventas-pe guarã. Mayma participante oñecentra umi conferencia ha oñomongeta activamente dificultad técnica ojejuhúva comunicación diaria mercado-pe. Heta tapicha oñembokatupyrýva he’i pe capacitación ombohetaveha efectivamente umi reserva de conocimiento técnico orekóva, ombopypuku entendimiento orekóva umi equipo núcleo rehegua, ha omombarete chupekuéra omotenondévo ampliación mercado nacional ha mundial tuichavéva profesionalismo ha jerovia reheve.
Talento ñemoheñói oservi fuerza impulsora fundamental ramo okakuaa haguã ipukúva- peteî empresa. Ko capacitación especializada orepresenta medida clave cultivo de talento umi mitãrusu empleado MER GROUP-pe. Oñemotenondévo, Departamento de Negocios onormalisáta mecanismo de aprendizaje ha capacitación interno omohenda porãve haguã continuamente mokõive capacidad desarrollo empresarial ha alfabetización técnica mitãrusukuéra miembro equipo-gua. Grupo oñeha'ã omopu'ã equipo de marketing versátil oñemomba'eguasúva mokõive experiencia técnica ha ampliación mercado, oinyectáva impulso sostenible ha vigoroso MER GROUP ampliación continua mercado nacional ha internacional ingeniería horno.
